研修・成長支援制度
机上の空論より、五感で学ぶ体験を。
研修は単に仕事のスキルを学ぶ場ではありません。人生を豊かにするきっかけとなるような経験こそが、人を大きく成長させ、より良い仕事へとつながると考えています。
田植えや稲刈りで、仲間と汗を流す。 富士登山で、チームで試練を乗り越える。
若いうちから海外に行くことで「視野」と「可能性」を広げて欲しい。
多彩な体験を通じて、「自分のモノサシ」の幅を広げて欲しい。 他ではできないユニークな研修を通じて、まだ見ぬ自分に出会うきっかけを提供します。
すべての土台を築く「社員研修」
社会人としての第一歩を、最高のスタートにするためのプログラムです。
ビジネスマナーや商談の基礎を学ぶことはもちろん、全国から集まる同期との絆を育むことを何よりも大切にしています。
ここで出会う一生の仲間が、あなたの社会人生活を支える大きな財産になります。
10年かけて、世界と自分を知る旅へ。「世代・階層別研修」
「若いうちから世界を見て見識を広げ、「自分のモノサシ」の幅を広げて欲しい。
そんな代表の想いが詰まった、私たちの研修の核となるプログラムです。入社から10年目まで、毎年同期と共に新たな地を訪れ、新しい価値観に触れる。その一つひとつの体験が、あなたの視野を広げ、人間的な深みを育みます。
- 1年目 NIKI Hills研修: 北海道の雄大な自然の中、地方創生の原点を学び、仲間と未来を語り合います。
- 2年目 田植え・稲刈り研修: 共同作業の原点である農業を通じて、チームで一つのことを成し遂げる喜びを学びます。
- 3年目 リンゴ研修: 農業体験に加え、東日本大震災の被災地を訪問し、社会と向き合います。
- 4年目 沖縄研修: 戦争の歴史を学び平和の尊さを知ると共に、SDGsへの理解を深めます。
- 5年目 北京研修: アジアの大国の発展を肌で感じ、グローバルなビジネスの視点を養います。
- 10年目 NY研修: 世界の中心地で、多様な価値観に触れ、自分のキャリアを世界基準で見つめ直します。
「無理かも」を「できた！」に変える「チャレンジプログラム」
少し不安でも、仲間がいるから乗り越えられる。自分の限界に挑戦し、それを突破した経験は、仕事における困難を乗り越えるための、折れない心の“幹”となります。
富士登山研修
日本一の頂から見るご来光。
その感動は、チームで励まし合い、助け合ったからこそ、より一層輝きます。
「チームワーク」の本当の意味を、身体中で学ぶ2日間です。
ハーフマラソン体験
21.0975kmという長い道のり。それを自分の足で最後まで走り切ることで、「最後までやり遂げる」という強いマインドが育まれます。
沿道で応援してくれる先輩たちの声援が、あなたの背中を押してくれるはずです。
成果は、新たな世界の扉を開く鍵になる。「海外研修・報奨旅行」
DACグループでは、仕事の成果は給与や役職だけで報われるものではありません。 頑張った先には、まだ見たことのない世界への扉が待っています。
成果優秀者が参加できる褒賞旅行や、会社の節目を祝う周年旅行。 その舞台は、常に海外です。 それは、「挑戦し続ける社員に、常に広い世界を見て、新たな刺激を受け、もっと大きな器の人間になってほしい」という会社の哲学があるから。
仕事で成果を出し、そのご褒美として仲間と共に世界へ旅立つ。 そこで得た感動や経験が、また次の挑戦へのエネルギーになる。 そんな最高のサイクルが、ここにはあります。
退屈なんてしている暇はありません。 仲間とだからこそ味わえる特別な体験が、あなたを待っています。
あなたの「人間的成長」に本気で投資します。 きっかけがなければやらなかったかもしれない体験の数々が、あなたの人生をより面白く、豊かにしてくれるはずです。
「もっと成長したい」「新しい自分に出会いたい」 そんな熱い想いを持つあなたと、共に挑戦できる日を楽しみにしています。
※ほか、マネジメント研修、リーダーシップ研修など、「世界に通用するリーダーの育成」を目指したプログラムを多数用意しています。
※プログラムや実施内容は、年度ごとに改定されることもございます。
